王秀一（左一）帶頭給黨員上黨課，為社區(qū)老黨員佩戴黨徽，增強了黨員的黨性修養(yǎng)和政治覺悟。

　　王秀一，1964年7月出生，現(xiàn)任博山區(qū)城東街道瓏山社區(qū)黨總支書記、居委會主任。2004年8月，她上任以來，凝聚社區(qū)黨組織力量，創(chuàng)新社區(qū)治理，為社區(qū)居民解決困擾多年的水、電、環(huán)境衛(wèi)生等眾多歷史遺留難題，滿足了居民文化、健身需求，使老舊小區(qū)徹底換了新顏，居民幸福指數(shù)大幅提高。社區(qū)被評為“省級文明社區(qū)”，2017年，她入選第六屆淄博市敬業(yè)奉獻道德模范提名獎。

　　首抓黨組織建設(shè)，發(fā)揮“先鋒堡壘”作用

　　2003年8月，淄博礦務(wù)局夏莊煤礦政策性關(guān)閉破產(chǎn)后，依托原企業(yè)職工生活區(qū)成立了瓏山社區(qū)。新社區(qū)成立后，由于住戶多，居住分散，原企業(yè)對職工家屬宿舍管理有眾多歷史遺留問題，致使社區(qū)各項工作難以開展，無人愿意擔(dān)任社區(qū)負責(zé)人。2004年8月，夏家莊鎮(zhèn)黨委成立了瓏山社區(qū)黨總支委員會，派鎮(zhèn)紀(jì)委副書記王秀一到瓏山社區(qū)擔(dān)任黨總支書記，這一干就是14年。

　　當(dāng)時原企業(yè)移交社區(qū)時移交黨員近500人，有三分之一居住在博山區(qū)外，管理難度大。王秀一從抓好兩委班子建設(shè)和發(fā)揮好黨員干部的帶頭作用著手，制定完善了社區(qū)兩委例會制度、三重一大、民主集中制、黨員學(xué)習(xí)、節(jié)假日值班、錯時值班及居規(guī)民約等13項規(guī)章制度。根據(jù)黨員的分布，因地制宜分片整合成立了7個黨支部，23個黨小組，配齊黨支部班子，由社區(qū)兩委成員掛包一個黨支部具體指導(dǎo)工作。班子成員定期開展向群眾公開承諾、召開述職述廉專題會議，接受群眾的監(jiān)督和評議，切實解決“兩委”班子運行及社區(qū)干部履職中存在的問題，提升了社區(qū)“兩委”整體功能和為民服務(wù)水平。

　　瓏山社區(qū)率先推行黨建網(wǎng)格“1+N”工程，將社區(qū)分為7個網(wǎng)格黨支部，并將轄區(qū)駐地單位劃入服務(wù)范圍，不斷完善“社區(qū)大黨委—網(wǎng)格黨支部—樓宇黨小組—黨員中心戶”網(wǎng)絡(luò)組織體系，全力推進區(qū)域化黨建。同時發(fā)動網(wǎng)格內(nèi)的居民互幫互助，開展1+2黨員志愿服務(wù)，積極為居民排擾解難，做到黨建觸角、服務(wù)體系延伸到小區(qū)樓棟，覆蓋到戶到人，讓居民實現(xiàn)了“人在網(wǎng)中走，事在網(wǎng)中辦”。

　　心系群眾冷暖，治理老舊小區(qū)換新貌

　　王秀一上任不久，便花費大量時間跑遍了社區(qū)的每一個角落，社區(qū)的雙山、良東、良西、二井新村、大眾二村、衛(wèi)星二宿舍等幾片宿舍區(qū)都留下了她的身影，與居民群眾促膝談心，摸清群眾對社區(qū)各項服務(wù)管理工作的建議與要求，她手里總是拿著個筆記本，上面密密麻麻的全是居民們反映的問題，回去后逐一梳理，開會分析、分類研究解決的措施和方法。利用節(jié)假日登門入戶拜訪轄區(qū)內(nèi)的老黨員、老干部，看望慰問老、弱、病、殘、困等弱勢群體，傾聽民意、了解民情，用真情去溝通，用心去拉近與群眾的距離，很快和全社區(qū)干部群眾打成一片，取得了居民群眾的信任支持。

　　北山宿舍區(qū)的居民說：“要不是秀一書記，我們連水都沒得喝�！痹瓉砥髽I(yè)用的是自備井的水，后來自備井的水污染了，為了讓職工家屬喝上自來水，原企業(yè)投上幾十萬重新鋪設(shè)架空管路，每到冬天管路一凍一擠就四處漏水，北山片居民喝不上自來水，只能到附近村買水喝。還有電線線路老化問題，虧損特別嚴(yán)重。了解情況后， 2005年12月，王秀一帶領(lǐng)社區(qū)工作人員冒嚴(yán)寒奮戰(zhàn)13天先后將良西片、二井新村、衛(wèi)星二宿舍、良東片架空生活用水管道全部改為落地管道，為居民安裝了自來水，解決了居民吃水難的問題。為了保證用電安全，社區(qū)還更換了雙山、良東、良西、二井新村、大眾二村五片生活區(qū)的用電電纜，大幅度降低了虧損，解決了居民用電矛盾。

　　社區(qū)原環(huán)境衛(wèi)生非常差，主街道、樓胡同、單元院內(nèi)到處是亂搭亂建的小屋、小棚子、炭池子，樓梯道亂堆亂放，嚴(yán)重影響社區(qū)面貌和消防安全。社區(qū)道路坑洼不平存積水，宿舍區(qū)內(nèi)下水道近三十年沒清理過一次，造成堵塞，污水反流，居民叫苦不迭。有的公用旱廁多年失修進不去人，臭氣熏天，居民怨聲載道。還有四片生活區(qū)320余戶是五十年代建的空心墻、土坯房，每到汛期嚴(yán)重危及居民的生命安全。

　　王秀一帶領(lǐng)社區(qū)兩委多方調(diào)查，聽取意見，召開黨員、居民代表會議討論，想辦法定措施，全力以赴做工作。2005年以來，先后對雙山、二井新村、良西進行老舊小區(qū)升級改造，對各種亂搭亂建、亂堆亂放，亂種亂栽進行了清理，拆除違建5千平方米、清理各種亂栽5400平方米，清運垃圾2310噸，路面硬化3萬平方米，更換排污管道1700米，綠化2700平方米，建設(shè)3個文化廣場，青磚鋪設(shè)路面，粉刷樓體及樓道墻面，安裝單元門、路燈、健身器材等便民設(shè)施，公用旱廁也改為了水沖廁。經(jīng)過多方協(xié)凋，為雙山、二井新村、良西開通了暖氣、天然氣。2008年社區(qū)還積極爭取政策，立項建設(shè)博山區(qū)首批經(jīng)濟適用住房，積極動員危房居民遷出安置。對不具備老舊小區(qū)改造的宿舍，完善環(huán)衛(wèi)設(shè)施，實行了簡易物業(yè)管理，安排專人專片負責(zé)保潔�，F(xiàn)在的瓏山社區(qū)煥然一新，完全看不出過去的老舊樣子。

　　開拓工作思路，提升居民幸福指數(shù)

　　隨著生活水平的提高，為了最大限度地滿足居民物質(zhì)文化生活的需要，王秀一多方奔波申請資金，建立黨群服務(wù)中心，建設(shè)了文化家園、婦女兒童家園、關(guān)愛家園三個群眾活動服務(wù)園地，重新裝修完善了黨員活動室、圖書閱覽室、道德講堂等功能室，安裝電子信息屏，向社區(qū)居民定期發(fā)布求職、法律、維修維護等各類服務(wù)信息。社區(qū)離退休人員多，還建立了日間照料服務(wù)站，設(shè)立棋牌室、書畫室、健身室等，豐富了老人們的退休生活。為幫助老人安度晚年，老有所醫(yī)、老有所依，社區(qū)積極探索養(yǎng)老服務(wù)的新辦法。2006年4月，社區(qū)在良西建立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，解決了居民就近就醫(yī)問題。2007年4月，在二井新村建成占地4000平方米，建筑面積1200平方米的社區(qū)老年公寓，可容納100人居住，解決了老人身邊無人照顧和子女照顧老人的后顧之憂。2015年，社區(qū)又建立了博山康德老年人養(yǎng)護院，占地3800平方米，建筑面積1400平方米，客房床位120個，專業(yè)收失能、半失能老人以及需求檔次高的老年人，特推出品質(zhì)型、普惠型房間，為老人晚年生活營造溫馨的環(huán)境。

　　在社區(qū)居民看來，是王秀一的努力讓社區(qū)舊貌換新顏，每一個與王秀一接觸過的人，無一不被她敬業(yè)、認(rèn)真、創(chuàng)新的工作精神所打動。她一心沉在工作中，牢記自己的黨員身份，心里想的都是怎樣為群眾服務(wù)，裝的都是怎樣才能把社區(qū)工作做好，讓群眾滿意，以自己的實際行動詮釋著敬業(yè)奉獻的美德。她總說：“為民解難，才對得起胸前的這枚黨徽。”