大眾網(wǎng)記者 于瀟瀟

　　約訪濟南市的新聞發(fā)言人不是一件容易的事。從一周前我就開始打發(fā)言人李本海和劉勤，以及幕后“策劃人”周明的電話確定采訪時間，最后終于成行。

　　沒辦法，他們都太忙。除了新聞發(fā)言人以外，李本海和劉勤在濟南市委、市政府擔(dān)任著其他重要工作，采訪過程中還不時有人來“匯報工作”，或商討其他事宜。他們的辦公室里堆積著如山的材料和報紙，兩人都要用一切能利用的時間進行“充電”。

　　即便如此忙碌，對于濟南黨委政府新聞發(fā)言人制度的思考卻從未停止。

　　“作為記者，對于濟南的新聞發(fā)言人制度，你覺得有哪些地方需要改進？”

　　“你最關(guān)注哪些問題？我們的發(fā)布頻率等有沒有不合適的地方？”

　　“中國的幾位女性發(fā)言人，你比較喜歡誰的風(fēng)格？”

　　在采訪過程中，我不斷地被當(dāng)成了“采訪對象”，無論是發(fā)言人制度的幕后策劃人、“智囊團”，還是兩位新聞發(fā)言人，都不時地向我拋出問題，以期加以改進。在聊天時，對于制度可能出現(xiàn)的問題等，他們也都不避諱，而是坦誠相告，共同探討可能的應(yīng)對措施。

　　這份真誠讓人感動。誠然，對于黨委政府新聞發(fā)言人制度來說，濟南也是在“摸著石頭過河”，前路漫漫，中間會出現(xiàn)什么狀況是未知數(shù)，但有著這份真誠，相信新聞發(fā)言人制度會越走越遠，也會贏得更多的受眾。