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考個證就能拿2000元補貼!青島發(fā)布26條新政

2017-12-14 07:56:00 來源: 青島新聞網(wǎng) 作者: 鄂夢遙

  一波福利未平,

  一波補貼又起!

  快到年底了,

  青島奉上大禮包!

  在青高校大學(xué)生、創(chuàng)業(yè)者、

  新興產(chǎn)業(yè)從業(yè)者......

  你們要的福利統(tǒng)統(tǒng)都有!

  13日上午,

  青島市新聞辦召開了新聞發(fā)布會,

  對《關(guān)于助推新舊動能轉(zhuǎn)換進一步

  做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》

  進行了發(fā)布與解讀。

  《意見》共出臺了

  26條新的政策措施,

  涉及就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、大眾創(chuàng)業(yè)工程、

  重點群體就業(yè)、專項行動計劃、

  技能提升工程、公共就業(yè)服務(wù)、

  強化監(jiān)督落實等七個方面。

  促進重點群體就業(yè)

  大學(xué)生考取職業(yè)資格證最高補貼2000元

  在促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面,我市鼓勵高校畢業(yè)生基層就業(yè),對2016年以后新招募且服務(wù)滿6個月以上的“三支一扶”人員,發(fā)放2000元一次性安家費補貼。實施“三支一扶”人員能力提升專項培訓(xùn)計劃,給予培訓(xùn)費補貼。

  提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力,鼓勵非畢業(yè)年度在青高校大學(xué)生取得職業(yè)資格(水平)證書或職業(yè)技能等級證書,給予最高2000元補貼。

  圍繞新舊動能轉(zhuǎn)換重大項目設(shè)立一批高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地,見習(xí)基地吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,可給予就業(yè)見習(xí)補貼。對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的社會組織,符合條件的可同等享受企業(yè)吸納就業(yè)扶持政策。有扶貧任務(wù)的區(qū)市基層事業(yè)單位招錄高校畢業(yè)生,可適當(dāng)放寬職位崗位專業(yè)限制、單獨劃定筆試分數(shù)線、降低學(xué)歷要求或開考比例。

  開展失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼護航行動

  為了做好新舊動能轉(zhuǎn)換企業(yè)職工分流安置,我市將開展失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼護航行動,鼓勵引導(dǎo)去產(chǎn)能企業(yè)盡最大努力挖掘內(nèi)部安置潛力,從源頭上減少失業(yè)。合理確定就業(yè)困難人員范圍,強化分類幫扶和實名制動態(tài)管理,確保零就業(yè)家庭、低保家庭中符合條件的至少一人穩(wěn)定就業(yè)。做好貧困人口就業(yè)幫扶,落實扶貧公益性崗位、扶貧就業(yè)項目、扶貧技能培訓(xùn)等扶貧政策,確保有就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和培訓(xùn)需求的貧困人口100%幫扶就業(yè)、100%幫扶創(chuàng)業(yè)、100%參加免費培訓(xùn)。

  新舊動能轉(zhuǎn)換

  新興產(chǎn)業(yè)從業(yè)者可按靈活就業(yè)人員身份參保

  我市將新興業(yè)態(tài)納入政策扶持范圍。支持平臺經(jīng)濟、眾包經(jīng)濟、分享經(jīng)濟等新興業(yè)態(tài)發(fā)展,支持勞動者通過新興業(yè)態(tài)實現(xiàn)多元化就業(yè)。符合條件的新興業(yè)態(tài)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員就業(yè)的,按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼。

  新興業(yè)態(tài)其他從業(yè)者可按靈活就業(yè)人員身份參加養(yǎng)老、醫(yī)療保險,屬于就業(yè)困難人員、離校1年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生的,可按規(guī)定享受靈活就業(yè)社會保險補貼政策。未與新興業(yè)態(tài)企業(yè)簽訂勞動合同的從業(yè)者,可按靈活就業(yè)人員身份繳納住房公積金。

  “金藍領(lǐng)”培訓(xùn)最高補5000元

  為了進一步提升勞動者職業(yè)技能素質(zhì),我市建立政府補貼職業(yè)培訓(xùn)職業(yè)(工種)目錄發(fā)布制度、培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)與培訓(xùn)成本相掛鉤的動態(tài)調(diào)整機制,對新舊動能轉(zhuǎn)換重點產(chǎn)業(yè)緊缺急需職業(yè)(工種),適當(dāng)提高政府補貼標(biāo)準(zhǔn);對認定為青島市特色品牌專業(yè)建設(shè)項目的,市財政給予最高100萬元獎補。

  我市實施“金藍領(lǐng)”培訓(xùn)和“技能大師”培養(yǎng)資助項目,對取得高級工、技師、高級技師職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,給予最高5000元培訓(xùn)補貼。支持參保職工提升職業(yè)技能,符合條件的可申領(lǐng)最高2000元技能提升補貼。健全技能人才多元化評價機制,用人單位聘用的高級工、技師、高級技師可比照助理工程師、工程師、高級工程師享受同等待遇。加大技能人才交流引進,對緊缺急需的高技能人才,在落戶、住房、子女入學(xué)等方面享受優(yōu)秀高層次人才待遇。

  優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境

  市級創(chuàng)業(yè)孵化基地最高獎補500萬

  《意見》規(guī)定,對創(chuàng)辦各類市場主體(含社會團體、事務(wù)所等)且持有有效注冊登記證明的,可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等扶持政策。從事個體經(jīng)營且按規(guī)定繳納社會保險的創(chuàng)業(yè)者,符合條件可享受一次性創(chuàng)業(yè)補貼。對高層次高技能人才、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、畢業(yè)不超過5年的高校畢業(yè)生(含技師學(xué)院高級工班、預(yù)備技師班和特殊教育學(xué)院職業(yè)教育類畢業(yè)生)租用經(jīng)營場地創(chuàng)業(yè)的,區(qū)市、功能區(qū)可給予創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼。

  對認定為市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))的,按規(guī)定給予最高500萬元獎補;又被認定為省級、國家級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))的,再給予100萬元、200萬元一次性獎補。畢業(yè)未超過5年的高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點群體,入駐由社會力量創(chuàng)建、經(jīng)評估認定的各級創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū)),可享受3年內(nèi)租金減免,由所在區(qū)市、功能區(qū)統(tǒng)籌給予獎補。

  小微企業(yè)可申請最高300萬元貸款

  在拓寬投融資渠道方面,我市規(guī)定符合條件的創(chuàng)業(yè)人員可申請最高45萬元創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,貸款期限最長不超過3年,對按期還本付息的根據(jù)創(chuàng)業(yè)實體帶動就業(yè)情況給予最高全額貼息。符合條件的小微企業(yè)可申請最高300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,貸款期限最長不超過2年,對按期還本付息的按照同期限貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貸款貼息。

  舉辦中國青島海外高層次人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽,對獲獎創(chuàng)業(yè)項目給予資金獎勵、園區(qū)入駐、風(fēng)投對接等扶持。開展優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目遴選活動,在全市評選一批符合新舊動能轉(zhuǎn)換方向的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)團隊,給予最高10萬元獎勵。積極培育創(chuàng)業(yè)典型,對市級評選的“青島市十佳創(chuàng)業(yè)明星”“青島市十佳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)之星”,分別給予5萬元獎勵。

  改善服務(wù)民生

  靈活就業(yè)補貼提至每人每月500元

  我市規(guī)定,對符合條件的靈活就業(yè)人員,按其實際繳費的2/3給予養(yǎng)老、醫(yī)療社會保險補貼,每人每月最高不超過500元(目前靈活就業(yè)補貼標(biāo)準(zhǔn)為300元)。

  此外,我市將實施公共就業(yè)服務(wù)能力提升計劃。到2020年,實現(xiàn)基本公共就業(yè)服務(wù)均等化,符合條件的非本市戶籍人員與本市戶籍人員享有同等政策扶持。深化“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”服務(wù)模式,實現(xiàn)網(wǎng)上預(yù)約、網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上反饋的全程在線公共就業(yè)服務(wù)。

  家庭服務(wù)業(yè)品牌機構(gòu)將獲獎補

  我市將實施新一輪家庭服務(wù)業(yè)政策,推進家庭服務(wù)業(yè)集聚發(fā)展,培育一批競爭力強、影響力大、吸納就業(yè)效果顯著的家庭服務(wù)業(yè)品牌機構(gòu),由市、區(qū)市給予一定獎補。加快推進家庭服務(wù)業(yè)誠信體系建設(shè),對獲得市、區(qū)市級誠信機構(gòu)的給予一定獎補。提高家庭服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)穩(wěn)定性,延長家庭服務(wù)業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼期限,各區(qū)市可適當(dāng)提高家庭服務(wù)業(yè)吸納就業(yè)崗位補貼和穩(wěn)定就業(yè)崗位獎勵標(biāo)準(zhǔn)。支持搭建家庭服務(wù)業(yè)智能云平臺,創(chuàng)建一批家庭服務(wù)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基地,由市、區(qū)市財政給予一定獎補。

初審編輯:魏鵬

責(zé)任編輯:石慧

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